Contrat d'engagement jeune : liste des parcours ou contrats d'insertion ou de formation permettant une prolongation [Arrêté]

vendredi 11 mars 2022

Un arrêté paru au Journal Officiel du 11 mars fixe la liste des parcours ou contrats mis en oeuvre par d'autres organismes à visée d'insertion ou de formation permettant une prolongation du contrat d'engagement jeune, et mentionnés au deuxième alinéa du II de l'article R. 5131-16 du code du travail.

Au terme du contrat d'engagement jeune, le conseiller référent peut, exceptionnellement, en prolonger la durée jusqu'à 18 mois maximum. Lorsque le bénéficiaire est, avant la fin de celui-ci, engagé dans un des parcours ou contrat mis en œuvre par d'autres organismes à visée d'insertion ou de formation cités dans cet arrêté, "le contrat d'engagement jeune est prolongé jusqu'au dernier jour du deuxième mois suivant la fin du parcours ou du contrat concerné".

La liste fixée par arrêté comprend notamment les projets sélectionnés dans le cadre de l'appel à projets « Prépa apprentissage », les périodes de mobilité européenne et la formation à la création et à la reprise d'entreprise.

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