La mutualisation des fonds de la formation continue profite essentiellement aux petites entreprises
En 2011, les entreprises ont dépensé 12,5 milliards d'euros pour la formation continue. 72 % des dépenses concernent le plan de formation pour les entreprises de 10 salariés et plus. Les versements contraints aux organismes paritaires collecteurs agréés (OPCA) s'élèvent à 6,3 milliards d'euros, tous dispositifs confondus (professionnalisation, Dif, Cif et plan de formation pour les entreprises de moins de 10 salariés). Ce système de mutualisation profite essentiellement aux entreprises de moins de 20 salariés qui reçoivent chaque année de la part des OPCA environ 500 millions d'euros de plus que ce qu'elles ont versé, en provenance des entreprises de taille supérieure.
Source(s) :
La mutualisation des fonds de la formation continue - Une redistribution vers les entreprises de moins de 20 salariés, portée essentiellement par la professionnalisation / DARES et LÊ Jérôme .- in : Dares Analyses, n° 7, 01/01/2014, 9p. - En ligne sur le site du Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social (publications Dares)