Etude d'impact Erasmus : les jeunes mieux intégrés sur le marché du travail
64 % des employeurs ayant répondu à l'enquête estiment que l'expérience internationale représente une valeur importante pour le recrutement. Ils sont 92 % à rechercher des compétences transversales, acquises par les étudiants Erasmus à l'occasion de leur séjour à l'étranger (curiosité, confiance en soi, tolérance...).