36,1 % des CDI conclus en 2011 ont été rompus avant 1 an
D'après l'enquête Emploi, près de 87 % des salariés, hors Etat, collectivités locales et hôpitaux publics, étaient en CDI en 2012. 36,1 % des CDI rompus la même année ont duré moins d'un an, à peine plus d'1/4 ont duré 5 ans ou plus. La démission est le premier motif de rupture d'un CDI avant 1 an : elle concerne 16,1 % des embauches en CDI en 2011. La fin de la période d'essai est le 2è motif de rupture : 12,7 % des CDI ont été résiliés avant 1 an. Ce chiffre est en hausse par rapport aux CDI conclus en 2007. Le taux de rupture des contrats varie en fonction du secteur d'activité et selon l'âge et la CSP du salarié.
Source(s) :
Plus d’un tiers des CDI sont rompus avant un an / DARES et PARAIRE Xavier .- in : Dares Analyses, n° 5, 01/01/2015, 10p. - En ligne sur le site du Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social (publications Dares)