Recul de la confiance et de l'optimisme des dirigeants de TPE au 4T2024 [Baromètre des TPE IFOP-Fiducial]
Le 78ème baromètre de conjoncture des TPE a interrogé un échantillon de 1 009 chefs d'entreprises de 0 à 19 salariés, du 9 décembre 2024 au 3 janvier 2025, sur la conjoncture en France et dans les entreprises (action d'Emmanuel Macron et du gouvernement, climat général et moral des patrons de TPE, emploi dans les TPE, risque de défaillance).
Seuls 17 % des dirigeants interrogés ont confiance dans les mesures et actions annoncées ou mises en place par le Président de la République et son gouvernement, et 15 % sont optimistes sur le climat général des affaires en France (- 7 points). Ce trimestre, l'optimisme ne prédomine plus concernant leur activité (44 %).
7 % ont embauché ou supprimé un ou plusieurs postes depuis le 1er octobre. 89 % des TPE n'ont aucun poste vacant ; en moyenne, on compte 0,2 poste vacant par TPE.
46 % des TPE rencontrent des difficultés financières (+ 10 %), dont 23 % des difficultés très importantes (+ 5 %). 37 % de celles-ci pourraient être contraintes de déposer le bilan ou cesser leur activité (dont 16 % d'ici à 6 mois).
Une deuxième partie de l'étude porte sur les anticipations et prévisions pour 2025. 25 % des dirigeants interrogés envisagent une croissance de leur activité, 30 % une baisse. 16 % ont l'intention d'embaucher, en moyenne 1,9 salarié. 6 % pensent supprimer du personnel, en moyenne 1,5 poste.
Interrogés sur l'actualité politique, une large majorité expriment leur inquiétude suite à la motion de censure à l'encontre du gouvernement.
La dernière partie de l'enquête porte sur l'origine des TPE et leur avenir. 68 % des entreprises dirigées par les répondants sont le fruit d'une création d'entreprise, 32 % d'une reprise (+ 3 % par rapport à 2010). Les principales motivations pour créer ou reprendre une entreprise étaient le souhait de se mettre à son compte, et la passion pour le métier ou le domaine d'activité exercé. S'ils devaient recommencer, 71 % retenteraient l'aventure (- 2 % par rapport à 2010). 83 % estiment qu'il est moins facile d'être chef d'entreprise aujourd'hui qu'il y a 10 ans (+ 8 %).
Pour les dirigeants d'entreprise de plus de 10 ans, 34 % ont un effectif en baisse et 17 % en hausse sur cette période. 13 % ont réorienté leur activité, 34 % l'ont diversifiée.
Au cours des 10 prochaines années, 39 % envisagent de cesser ou transmettre leur activité, 19 % veulent augmenter la taille de leur entreprise. 53 % pensent diversifier leurs activités, 21 % créer ou reprendre une nouvelle entreprise. 75 % souhaitent rester indépendants, 17 % veulent s'associer, 8 % faire rentrer des capitaux extérieurs (tout en restant l'unique décideur).
53 % conseilleraient à leurs descendants de devenir chef d'entreprise.
Seuls 17 % des dirigeants interrogés ont confiance dans les mesures et actions annoncées ou mises en place par le Président de la République et son gouvernement, et 15 % sont optimistes sur le climat général des affaires en France (- 7 points). Ce trimestre, l'optimisme ne prédomine plus concernant leur activité (44 %).
7 % ont embauché ou supprimé un ou plusieurs postes depuis le 1er octobre. 89 % des TPE n'ont aucun poste vacant ; en moyenne, on compte 0,2 poste vacant par TPE.
46 % des TPE rencontrent des difficultés financières (+ 10 %), dont 23 % des difficultés très importantes (+ 5 %). 37 % de celles-ci pourraient être contraintes de déposer le bilan ou cesser leur activité (dont 16 % d'ici à 6 mois).
Une deuxième partie de l'étude porte sur les anticipations et prévisions pour 2025. 25 % des dirigeants interrogés envisagent une croissance de leur activité, 30 % une baisse. 16 % ont l'intention d'embaucher, en moyenne 1,9 salarié. 6 % pensent supprimer du personnel, en moyenne 1,5 poste.
Interrogés sur l'actualité politique, une large majorité expriment leur inquiétude suite à la motion de censure à l'encontre du gouvernement.
La dernière partie de l'enquête porte sur l'origine des TPE et leur avenir. 68 % des entreprises dirigées par les répondants sont le fruit d'une création d'entreprise, 32 % d'une reprise (+ 3 % par rapport à 2010). Les principales motivations pour créer ou reprendre une entreprise étaient le souhait de se mettre à son compte, et la passion pour le métier ou le domaine d'activité exercé. S'ils devaient recommencer, 71 % retenteraient l'aventure (- 2 % par rapport à 2010). 83 % estiment qu'il est moins facile d'être chef d'entreprise aujourd'hui qu'il y a 10 ans (+ 8 %).
Pour les dirigeants d'entreprise de plus de 10 ans, 34 % ont un effectif en baisse et 17 % en hausse sur cette période. 13 % ont réorienté leur activité, 34 % l'ont diversifiée.
Au cours des 10 prochaines années, 39 % envisagent de cesser ou transmettre leur activité, 19 % veulent augmenter la taille de leur entreprise. 53 % pensent diversifier leurs activités, 21 % créer ou reprendre une nouvelle entreprise. 75 % souhaitent rester indépendants, 17 % veulent s'associer, 8 % faire rentrer des capitaux extérieurs (tout en restant l'unique décideur).
53 % conseilleraient à leurs descendants de devenir chef d'entreprise.
Source(s) :
Baromètre des TPE - Vague 78 - Janvier 2025 / IFOP, Fiducial .- in : Ifop, n° 78, 27/01/2025, 46p. - En ligne sur le site de l'Ifop