Analyse des différences d'usage des contrats en alternance

Un état des lieux dressé à partir des données de l'enquête Génération 2004 montre que 25 % des jeunes entrent dans la vie active via une formation en alternance, notamment dans certains segments d'emploi (bâtiment, commerce, hôtellerie-restauration). Contrat de professionnalisation et contrat d'apprentissage sont utilisés de façon différente en fonction de la taille des entreprises et de leur activité, des métiers préparés et du niveau de formation des jeunes.