58 % des apprentis sont en emploi salarié dans le privé, en janvier 2025, 6 mois après leur sortie d'études [Dares, Depp]

D'après les données de la Dares et de la Depp, 62 % des apprentis de niveau CAP à BTS sont en emploi salarié en janvier 2025 (58 % dans le secteur privé : - 3,1 points par rapport à la génération précédente), 6 mois après leur sortie d'études. 37 % occupent un poste en CDI.
Le taux d'emploi des apprentis diplômés est plus important que pour les non diplômés (66 % contre 54 %), et les jeunes hommes sont mieux insérés que les jeunes femmes (60 % contre 55 % dans le privé).
L'insertion varie également selon la spécialité de formation. Le taux d'emploi est plus élevé pour les spécialités relevant de la production (63 % dans le privé) que celles relevant des services (54 % dans le privé).
6 mois après leur sortie d'études, 25 % des apprentis sont en emploi salarié chez l'employeur où ils ont suivi leur apprentissage, 37 % le sont chez un autre employeur.

39 % sont toujours en formation l'année scolaire suivante (48 % pour ceux qui préparaient un CAP), la majorité toujours en apprentissage (94 %).