+ 2 % des entrées en contrat d'apprentissage en 2023 [Dares]

En 2023, le nombre d'entrées en contrats d'apprentissage a augmenté de 2 % par rapport à l'année précédente, en net ralentissement par rapport aux années précédentes, principalement dans le secteur public et le supérieur. Au 31 décembre 2023, le nombre d'apprentis s'élève à 1 014 500 (privé et public). Les niveaux 7 à 8 représentent 21 % des contrats d'apprentissage débutés en 2023 (+ 5 %) et le niveau 5 représente 22 % des contrats (+ 3 %). Le nombre d'entrées est en baisse dans les formations de niveaux 6 (- 2 %, 18 % des entrées) et 4 (- 1 %). Il est en hausse pour les formations de niveau 3 (+ 2 %). La part des certifications préparées en apprentissage atteint 32 % en 2023 (contre 6 % en 2018).
L'âge moyen des apprentis se stabilise, la part des 30 ans ou plus augmente fortement (+ 29 %). Les apprentis de 20 ans ou plus représentent 57 % des contrats privés commencés en 2023.
Les apprentis sont plus nombreux dans les entreprises de 10 salariés ou plus (57 %) et dans le secteur du tertiaire (74 %). Les entrées dans les entreprises de moins de 5 salariés diminuent de - 4 %.
45 % des apprentis sont des femmes (contre 34 % en 2018). "Pour la première fois depuis cinq ans, la croissance du nombre d'entrées en apprentissage des femmes (+ 1 %) est inférieure à celle des hommes (+ 2 %)."