La Direccte (Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi) et l'ARACT (Association régionale pour l'amélioration des conditions de travail) de Bourgogne ont réalisé un outil d'auto-diagnostic sensibilisant les chefs d'entreprise du BTP au vieillissement de leurs salariés, au transfert des compétences et à l'anticipation de leur départ à la retraite. Intitulé "Chef d'entreprise, vous avez de l'ambition pour vos seniors et l'avenir de votre entreprise", ce guide se présente sous la forme d'un questionnaire.
Gérer les fins de carrière dans le BTP. Un guide à l'usage des chefs d'entreprise en Bourgogne .- in : Métiers de l'Yonne , n° 89, 31/10/2011, 1p.