Auvergne-Rhône-Alpes : compétences additionnelles dans les entreprises du BTP [Etude]
À l’initiative de la Commission Paritaire Régionale Emploi Formation (CPREF) du BTP d’Auvergne-Rhône-Alpes, une étude [*] a été menée par le cabinet Terre d’Avance pour l'Observatoire des métiers du BTP, sur les compétences additionnelles dans les entreprises de ce secteur, au niveau régional.
Les compétences dites additionnelles sont définies comme étant celles qui dépassent le périmètre des compétences déjà intégrées aux métiers (hors compétences de base : maîtrise de la langue française, communication, mathématiques).
Les résultats font apparaître que "le facteur clé de réussite dans la réponse aux besoins en compétences additionnelles est le renforcement des liens et des collaborations entre d’une part les CFA, écoles et organismes de formation et, d’autre part, les entreprises du Bâtiment et des Travaux Publics."
[*] basée sur une enquête en ligne (308 entreprises répondantes), près de 20 entretiens qualitatifs menés auprès d’entreprises du BTP, et 4 focus groupés avec des entreprises des 4 corps d’état d’Auvergne-Rhône-Alpes.
Source(s) :
Étude sur les compétences additionnelles dans les entreprises du BTP en région Auvergne-Rhône-Alpes – 2026 / Terre d’Avance .- in : Observatoire des métiers du BTP, 07/04/2026, 64p. - En ligne sur le site de l'Observatoire des métiers du BTP